Внесены изменения в миграционное законодательство
Федеральным
законом от 31.12.2014 N 524-ФЗ «О внесении изменений в ст. 27 Федерального закона «О порядке выезда из Российской Федерации и въезда в Российскую Федерацию» дополнена подпунктами 13 и 14, в соответствии с которыми въезд в Российскую Федерацию иностранному гражданину или лицу без гражданства не разрешается в течение пяти лет со дня выезда из Российской Федерации в случае если иностранный гражданин или лицо без гражданства в период своего предыдущего пребывания в Российской Федерации не выехали из Российской Федерации и находились в Российской Федерации непрерывно свыше 180 суток со дня окончания предусмотренного федеральным законом срока временного пребывания в Российской Федерации
Если срок нахождения иностранного гражданина или лица без гражданства в период своего предыдущего пребывания в Российской Федерации превысил 270 суток со дня окончания предусмотренного федеральным законом срока временного пребывания в Российской Федерации, въезд в Российскую Федерацию иностранному гражданину или лицу без гражданства не разрешается в течение десяти лет со дня выезда из Российской Федерации.
Федеральным
законом от 24.11.2014 № 357-ФЗ внесены изменения в Федеральный закон от 25.07.2002 №115-ФЗ «О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации».
Так, с 01.01.2015 отменены квоты на иностранных граждан или лиц без гражданства из безвизовых стран. Теперь иностранные граждане должны
получать патент, разрешающий им осуществлять трудовую деятельность как у физических так и юридических лиц.
Статья 13 Федерального закона от 25.07.2002 №115-ФЗ «О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации» дополнена пунктом 10 следующего содержания:
При осуществлении трудовой деятельности иностранный работник должен иметь действующий на территории Российской Федерации договор (полис) добровольного медицинского страхования либо иметь право на получение медицинской помощи на основании заключенного работодателем или заказчиком работ (услуг) с медицинской организацией договора о предоставлении иностранному работнику платных медицинских услуг. Договор (полис) добровольного медицинского страхования либо заключенный работодателем или заказчиком работ (услуг) с медицинской организацией договор о предоставлении иностранному работнику платных медицинских услуг должен обеспечивать оказание иностранному работнику первичной медико-санитарной помощи и специализированной медицинской помощи в неотложной форме.
Трудовой Кодекс Российской Федерации дополнен главой 50.1 «Особенности регулирования труда работников, являющихся иностранными гражданами и лицами без гражданства».
В частности, определено, что между работодателем и иностранным работником заключается трудовой договор на неопределенный срок, срочный трудовой договор заключается в случаях, определенных статьей 59 ТК Российской Федерации.
Также определено, что при заключении трудового договора в нем в обязательном порядке указываются сведения о выданном разрешении на работу или патенте, разрешении на временное проживание, виде на жительство, а также сведения о полисе добровольного медицинского страхования либо договоре с медицинской организацией на оказание медицинских услуг.
Кроме того, установлено одиннадцать дополнительных оснований для прекращения трудового договора с иностранным гражданином.
В частности, основанием для расторжения трудового договора является приостановление, окончание срока действия либо аннулирование разрешительных документов на право осуществления трудовой деятельности, разрешения на временное проживание, вида на жительство (за исключением случаев, установленных федеральными законами или международными договорами).
Также основанием для расторжения трудового договора является истечение срока действия полиса добровольного медицинского страхования либо прекращение действия заключенного работодателем с медицинской организацией об оказании медицинских услуг; приведение численности работников в соответствие с установленными ограничениями на осуществление трудовой деятельности иностранными гражданами.
И.М. ГАМИДОВ,
заместитель прокурора
Сергокалинского района
